Multidimensionaal organiseren: is dat slim?

Jac Christis, Jan Achterbergh, Herma van Laar

    Research output: Contribution to journalArticleAcademicpeer-review

    232 Downloads (Pure)

    Abstract

    In deze bijdrage presenteren we een aantal voorbeelden die laten zien dat verdieping van de unitstructuur een levensvatbaar alternatief is voor de vervanging van de unitstructuur door de multidimensionale organisatie (MDO), zoals voorgesteld door Strikwerda en Galbraith. In de MDO wordt gestreefd naar ‘resource efficiency’ en schaalvoordelen, terwijl het verdiepen van de unitstructuur gericht is op het bereiken van ‘flow efficiency’ en flow voordelen.
    Original languageDutch
    Pages (from-to)4-29
    JournalM & O
    Volume2018
    Issue number1
    Publication statusPublished - 2018

    Keywords

    • organizational change

    Cite this

    Christis, J., Achterbergh, J., & van Laar, H. (2018). Multidimensionaal organiseren: is dat slim? M & O, 2018(1), 4-29.