Abstract
Het Nieuwe Werken gaat momenteel een tweede fase in. Van een periode waarin de bricks en de bytes centraal stonden in het veranderingsproces, naar een periode waarin het veranderen van behaviour leidend is. Dit gaat gepaard met meer aandacht en ruimte voor individuele verschillen en het vraagt om innovatie op het snijvlak van HRM, ICT en FM. Wat betekent dit voor facility managers?
| Original language | Dutch |
|---|---|
| Pages (from-to) | 31-38 |
| Journal | FMM Facility Magazine |
| Publication status | Published - Apr 2013 |